生活萬象

企業罰不怕？中高齡就業率10年漲8成 年齡歧視卻還在

審計部最新總決算報告便指出，現行職場環境仍普遍存在年齡歧視現象，導致中高齡者及高齡者對求職卻步。圖為銀髮族在就業服務站海報前了解就業資訊。圖／聯合報系資料照片
審計部最新總決算報告便指出，現行職場環境仍普遍存在年齡歧視現象，導致中高齡者及高齡者對求職卻步。圖為銀髮族在就業服務站海報前了解就業資訊。圖／聯合報系資料照片
聯合報 ／ 記者葉冠妤

近5年因違反就業服務法、中高齡專法開罰件數僅22件，是台灣職場夠友善了嗎？當然不是，而是年齡歧視很難認定。曾有一名年近半百勞工，到科技公司求職沒應徵上，但最後他靠一招申訴成功。學者指出，相較不少歐美國家訂有就業歧視專法，台灣的裁罰力道仍太弱，難怪有些大企業罰不怕。...

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