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【白話財經】獎金、加給、津貼算不算工資？勞工沒搞清楚會虧很大

各項加給、獎金及津貼都計算工資，對勞工也非只有好處。因為工資一旦提高，連帶的勞保投保薪資級距加高，健保費級距也要同步提高。圖／聯合報系資料照片
各項加給、獎金及津貼都計算工資，對勞工也非只有好處。因為工資一旦提高，連帶的勞保投保薪資級距加高，健保費級距也要同步提高。圖／聯合報系資料照片
聯合報 ／ 記者陳素玲

8月間，一則「小郵差扳倒中華郵政討回津貼，郵局面臨2.6萬人討薪風暴」新聞標題引人側目。但沒過多久，另外一則「郵局無預警加收勞健保費，2.6萬員工跳腳」。同樣都是中華郵政2.6萬郵務士的工資問題，勞工卻有截然不同的反應，為什麼？

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資安專家建議，公共場合不確定的WiFi熱點，千萬不要隨便登入，出國旅遊最好用原本門號進行國際漫遊，或者購買合法的SIM、e-SIM卡。聯合報系資料照 免費

不連陌生熱點、提防流量暴增…出國資安防護學起來

智慧手機已經成為民眾日常生活的一環，無論是行動支付、各式票券、門禁卡，甚至是各式辦公文件與軟體，現在都會存放在手機裡，若被駭客入侵，後果不堪設想。公務人員出國有更多一層考量，為了防止公務出國期間機密資料遭竊取、竄改、毀損、滅失或洩漏，數發部日前特別公布相關須知，一般民眾也可參考。

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