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資遣費也分新舊制 大廠優退「年資/2+3.6個月」真的優嗎

在2005年7月勞退新制上路後，不但勞工退休金有兩種制度，資遣費也跟著有新舊制。圖／聯合報系資料照片
在2005年7月勞退新制上路後，不但勞工退休金有兩種制度，資遣費也跟著有新舊制。圖／聯合報系資料照片
聯合報 ／ 記者陳素玲

各國普遍因為通膨壓力而升息，導致消費端需求降溫，衝擊相關廠商。面板大廠群創即因為面板報價崩跌，陸續推出員工優退專案精減人力。群創推出的優退措施是優於勞退新制的「年資/2+3.6個月」方案，很多人看得霧煞煞，因為此方案與大家熟知的資遣費或退休標準不盡相同，到底怎麼一回事？

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資遣費 勞工退休金 勞退 勞基法 群創 通膨 薪資 理財
陳素玲 記者

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