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職涯十字路／工作「加量不加價」！升官事變多但沒加薪 接是不接？

企業緊縮預算似乎是普遍現象，調查全美900多家企業的結果顯示，2024年多數企業編列與升遷連帶的薪資預算低於去年。企業主傾向用頭銜職稱來獎勵員工，而非薪資。路透／Alamy
企業緊縮預算似乎是普遍現象，調查全美900多家企業的結果顯示，2024年多數企業編列與升遷連帶的薪資預算低於去年。企業主傾向用頭銜職稱來獎勵員工，而非薪資。路透／Alamy
聯合報 ／ 編譯張佑生

要先聽好消息還是壞消息？好消息是，你升官了。壞消息是，薪水沒漲。問題來了，新職務接是不接？職場專家指出，這的確是很棘手的兩難處境，但也沒絕望到束手無策的程度。辦法，還是有的……

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加薪 薪資 薪水 離職 新知

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職涯十字路／保飯碗優先大留任潮當道 勞資天平又斜？

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