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撒幣催生難／職業婦女多於全職媽媽 職場不友善…誰敢拚下一胎？

婦女團體認為，政府應將生育津貼的牛肉，轉到職場照顧，讓女性不因為生育而離開職場。圖／聯合報系資料照片
婦女團體認為，政府應將生育津貼的牛肉，轉到職場照顧，讓女性不因為生育而離開職場。圖／聯合報系資料照片
聯合報 ／ 記者蔡容喬、郭政芬、鄭朝陽、陳雨鑫

生了兩胎的Sarah和丈夫在新竹上班，雙方家長都住在外縣市，育兒沒有後援，工作也忙碌，下班一打二更累。孩子上非營利幼兒園，每學期有幾天休息日、消毒日，她只好將孩子送臨托，每小時150元，一天要1200元，「一天的工資全給保母了」...

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生育 職場 女性 育嬰假 少子化 生活

系列文章

台北市長蔣萬安正研議提高北市生育獎勵金，生第三胎以上每胎獎勵5萬元，但參考國外經驗，正紛紛把資源轉向補助企業打造友善生育職場。 圖／聯合報系資料照片

撒幣催生難／爸爸月、懷孕貸款、企業減稅 看其他國家不撒幣怎催生

台灣新生兒人數創新低，國發會預估2035年台灣將取代韓國，成為全球總生育率最低的國家。負責生育政策的地方官員說，撒幣補貼至少讓生育率跌得慢一點，要把資源轉向打造友善生育的職場環境，牽動的結構性問題很多，包含政府財政、企業主的接受程度等。不過，歷經多年撒幣催生沒有明顯的效果，許多國家的催生政策已紛紛轉向，值得台灣借鏡。

受訪者坦言，不可能因為幾萬元的生育津貼或沒特別好用的公共托育，就扭轉她不想生子的意願。圖／聯合報系資料照片

撒幣催生難／性別刻板印象讓年輕人不敢生 解決少子化先推廣未婚同居生子

與男友交往多年的小妤，交往之初就明確告知男友自己不打算生育，既然不生，那就沒有結婚必要。在公司擔任小主管的她坦言，看了一些職場環境都對女性生育不友善，自己也沒有特別喜歡小孩，更不可能因為幾萬元的生育津貼或沒特別好用的公共托育，就扭轉她不想生子的意願。她認為，台灣應該比照歐洲一些國家，針對同居多年的伴侶訂定同居法。

醫界觀察產檢孕婦年齡比過去拉高10歲左右，大齡產婦愈來愈多，有人50歲才生第一胎，患有高血壓、糖尿病，等於是在「拚命」生。圖／聯合報系資料照片

撒幣催生難／補助凍卵、降墮胎率有助出生率？醫界：晚婚晚生才是問題

衛福部統計台灣每年墮胎人次約在22萬至24餘萬人次之間，比去年約13.9萬新生兒人數還要多，被形容是另類「大屠殺」。有人倡議搶救這些消失的嬰兒，彌補跌跌不休的生育率，但婦女團體認為墮胎權須被保障；醫界也說，合法墮胎各有考量，改善晚婚、晚生現象，減少大齡產婦比率更切實際。

104人力銀行2015年成立2歲以下幼兒的托兒所，近年加入準公共化，送托費用每月僅4500元，大大減輕員工負擔。圖／104人力銀行附設希望搖籃托嬰中心提供

撒幣催生難／幸福企業打造友善生育環境 這些作法考驗企業主決心

一早到公司上班，104人力銀行員工Jack帶著1歲多的兒子到公司附設的托兒所，問候老師、低頭叮嚀孩子要乖，笑著向孩子揮手道別後，隨即走上樓展開一天的工作。Jack說，孩子就在身邊，不僅能一起上下班，也能隨時線上了解他的狀況，若臨時發燒，還可快速接去看醫生，讓他很安心，有時托兒所傳來幼兒的歡笑聲，也療癒員工的心情。...

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