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從一句英文都不會說到成為先發踢球員,韓裔美籍的具英回(Younghoe Koo,暫譯)是美國國家美式足球聯盟(National Football League,NFL)中最令人嘖嘖稱奇的成功案例之一。具英回今年稍早與亞特蘭大獵鷹隊(Atlanta Falcons)簽訂5年合約,是NFL中薪水第二高的踢球員,但他一路上並非一帆風順。儘管大學時期曾以88.6%命中率刷新校史紀錄並隨後在洛杉磯閃電隊(Los Angeles Chargers)擔任自由球員,但僅僅4周就因表現不佳被釋出,對當時年僅23歲的他來說是莫大打擊。具英回是如何整裝再出發,反攻NFL並成為NFL史上第四位韓裔球員?
多年前,企業管理學的書以日本索尼 (SONY)做為「穀倉效應」的負面教材,指他們專注於部門盈虧而非公司整體利益,最終導致企業走向衰敗。 SONY不是沒有察覺到企業自身的弱點,2015年引進如職棒的FA制度(自由球員)及社內兼職等,主動權交給員工本人,結果證明他們成功了。