幼兒園地

延托真相/開好開滿搶招生 暑假師生比更高恐釀雙流失

暑假到了,為滿足家長暑期的工作與托兒需求,公立幼兒園前年起在寒暑假期間提供「加托服務」,各園所在招生壓力之下,力拚暑期開好開滿。示意圖。圖/聯合報系資料照片
暑假到了,為滿足家長暑期的工作與托兒需求,公立幼兒園前年起在寒暑假期間提供「加托服務」,各園所在招生壓力之下,力拚暑期開好開滿。示意圖。圖/聯合報系資料照片

公立幼兒園2023年起在寒暑假提供「加托服務」,只要少開就落入招生劣勢,各園所力拚開好開滿,但代價是老師忙到連看病都困難。且暑假上學時間跟平時無異,師生比卻比平常高,加上特生助理員難覓,讓老師的暑假比平常還更勞心勞力。靠老師撐場的加托,品質、熱情恐雙流失。

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公立幼兒園暑期加托、延長照顧不見得每個老師都想賺。太長的工時,更會影響備課和身體健康與生活安排。示意圖。圖/聯合報系資料照片 免費

延托真相/公幼師暑期照顧身心耗竭 外聘人力現隱憂

教育部祭出時薪400元吸引幼兒園老師接暑期加托、延長照顧,卻不是所有老師都想要接暑期班,因為過勞風險也高,外聘人力則素質參差不齊,有的人一進班就開始教注音、背三字經,完全不合幼兒發展,讓幼教老師很憂心。專家示警,趕快補強制度、正視人力斷層。

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