教育現場

搶師大戰／脫北潮難擋 雙北教甄加碼只能短期止血？

面對師資外流壓力，雙北搶師戰再升級，不僅大開正式教師缺額，更祭出代理年資加分、多次分發及各項加碼福利，力拚補足正式師資，也要留住已在第一線教學的代理教師。圖為教學示意圖。圖／聯合報系資料照片
面對師資外流壓力，雙北搶師戰再升級，不僅大開正式教師缺額，更祭出代理年資加分、多次分發及各項加碼福利，力拚補足正式師資，也要留住已在第一線教學的代理教師。圖為教學示意圖。圖／聯合報系資料照片
聯合報 ／ 記者楊惠琪

雙北教師「脫北潮」擴大，教學壓力與高生活成本夾擊，不少教師選擇返鄉。去年台北市、新北市代理教師缺額高達4000人，學校配課吃緊、換師頻繁，影響教學連續性。今年雙北教甄大開缺，並祭出代理年資加分、提高初試錄取倍率、多次分發與加碼福利，力拚補足師資。但專家提醒，短期誘因只能止血。

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楊惠琪 記者

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