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【破碎老闆夢/下】疫情中就業陷阱亂象叢生 社會新鮮人該如何自保?

民眾可以直接在線上選擇想應聘公司職缺投遞履歷,企業收到求職者履歷後,如符合企業徵選條件,會再進行聯絡安排面試,成功就業期滿後,再向就業服務處送件申請就業專案補助。圖/聯合報系資料照片
民眾可以直接在線上選擇想應聘公司職缺投遞履歷,企業收到求職者履歷後,如符合企業徵選條件,會再進行聯絡安排面試,成功就業期滿後,再向就業服務處送件申請就業專案補助。圖/聯合報系資料照片

疫情下,多數人宅在家透過網路求職找工作,但暗藏危機,就業陷阱層出不窮,手法翻新,勞動部最新統計發現,近3年求職者或員工申訴雇主涉有「不實廣告」案件,呈現逐年遞增趨勢,去年疫情期間求職申訴案件也增加,但學者專家直指有些是詐騙老梗,為何社會新鮮人還是上當?有何自保解方。

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許多新型態當舖已改變傳統經營手法,徵求業務人員拚業績、找客戶,與傳統當舖經營型態不一樣。本圖為示意圖。圖/聯合報系資料照片

【破碎老闆夢/上】免經驗、獎金高 公司徵才邀你「入股」真的好嗎?

畢業季到了,社會新鮮人開始找工作,各公司行號透過網路求才,刊登誘人薪資、獎金條件吸引求職者上門,新鮮人到職後,有公司要求簽本票、找保人才能成為正式員工,或鼓勵拿錢「入股」、領更高獎金,但工作到最後,可能承擔倒帳風險,還要賠償損失。

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