財經掃描

班加不完、房買不起!鐵飯碗生鏽 年輕公務員南漂求生

早年公務員有薪資優勢,成為民眾職場上的首選,過去考上高考更有金榜題名的光榮感。圖/聯合報系資料照片
早年公務員有薪資優勢,成為民眾職場上的首選,過去考上高考更有金榜題名的光榮感。圖/聯合報系資料照片

勞動部霸凌事件凸顯公部門不好待,而少子化外加就業市場熱絡,都使得國考報考人數雪崩式下滑,今年掉到不滿7萬人。公務員曾被視為光宗耀祖,如今鐵飯碗嚴重生鏽,不少人考量待遇問題,質疑「公務員還值得追求嗎?」而雙北高房價更逼得年輕公務員紛紛請調,展開南漂…

登入看完整精彩內容!

掌握新聞脈動

還不是會員? 馬上註冊

訂閱看完整精彩內容

掌握新聞脈動

系列文章

近期勞動部爆發員工遭霸凌事件,多名公務員表示,搞小圈圈、勞逸不均、升遷不公、家醜不外揚等劣質文化,「都是我們的日常」,示意圖,人物與新聞無關。圖/聯合報系資料照片

勞動部霸凌凸顯暗黑職場 挨罵、吃案已是鐵飯碗日常

公職過去是鐵飯碗,但是曾幾何時,公務員不再被大家追捧,國考人數今年來到6.6萬人低點,較高峰期直接腰斬。近期勞動部爆發員工遭霸凌事件,甚至引發憾事,讓公職環境「暗黑面」浮上檯面。聯合報數位版訪談多名公務員後發現,此案只是冰山一角, 從拍馬逢迎、搞小圈圈、勞逸不均、升遷不公、家醜不外揚(吃案息事寧人)等劣質文化都不缺,公部門職場文化「現形記」正侵蝕深厚的文官體系。 「公務單位很封閉,所以很多事外界都不知道,被長官辱罵、公文來來回回被退N遍也不說原因,內部出事不能對外透露…… 這些都是我們的日常」,受訪的公務員說。

推薦閱讀

討論

規範
  • 留言不得有違法或侵害他人權益之言論,違者應自負法律責任。
  • 對於明知不實或過度情緒謾罵之言論,經網友檢舉或本網站發現,聯合報有權逕予刪除留言、停權或解除會員資格。不同意上述規範者,請勿留言。
  • 對於無意義、與本文無關、明知不實、謾罵之留言,聯合報有權逕予刪除留言、停權或解除會員資格。不同意上述規範者,請勿留言。
  • 凡「暱稱」涉及謾罵、髒話穢言、侵害他人權利,聯合報有權逕予刪除留言、停權或解除會員資格。不同意上述規範者,請勿留言。
全部討論 ({{total}})
按讚最多 最多回覆 新到舊  舊到新 
看更多回覆