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勞動部霸凌凸顯暗黑職場 挨罵、吃案已是鐵飯碗日常

近期勞動部爆發員工遭霸凌事件,多名公務員表示,搞小圈圈、勞逸不均、升遷不公、家醜不外揚等劣質文化,「都是我們的日常」,示意圖,人物與新聞無關。圖/聯合報系資料照片
近期勞動部爆發員工遭霸凌事件,多名公務員表示,搞小圈圈、勞逸不均、升遷不公、家醜不外揚等劣質文化,「都是我們的日常」,示意圖,人物與新聞無關。圖/聯合報系資料照片

公職過去是鐵飯碗,但是曾幾何時,公務員不再被大家追捧,國考人數今年來到6.6萬人低點,較高峰期直接腰斬。近期勞動部爆發員工遭霸凌事件,甚至引發憾事,讓公職環境「暗黑面」浮上檯面。聯合報數位版訪談多名公務員後發現,此案只是冰山一角, 從拍馬逢迎、搞小圈圈、勞逸不均、升遷不公、家醜不外揚(吃案息事寧人)等劣質文化都不缺,公部門職場文化「現形記」正侵蝕深厚的文官體系。

「公務單位很封閉,所以很多事外界都不知道,被長官辱罵、公文來來回回被退N遍也不說原因,內部出事不能對外透露…… 這些都是我們的日常」,受訪的公務員說。

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